Auf allen Wegen zu Hause.

Max Jenne Arzneimittel-Grosshandlung KG

Als pharmazeutischer Großhändler ist die Max Jenne Arzneimittel-Grosshandlung KG Mittler zwischen über 1.000 Apotheken im Norden Deutschlands und der pharmazeutischen Industrie. In Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachsen, Mecklenburg-Vorpommern und Brandenburg tragen wir zur optimalen Versorgung der Bevölkerung mit Arzneimitteln bei. Wir stellen unseren Kunden, den Apotheken, ein umfassendes Sortiment und den persönlichen Service eines regionalen, kundennahen und mittelständischen Unternehmens zur Verfügung. »mehr


Fußball-Europameisterschaft 2016: Das große EM-Tippspiel für Sie!

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Die Fußball Europameisterschaft 2016 startet am 10.06. in Frankreich. PHARMA PRIVAT veranstaltet hierzu für alle Apotheken ein großes Online-Tippspiel. Spannung und Spaß sind garantiert! Ab dem 01. Juni können Sie die Ergebnisse der Begegnungen hier tippen und tolle Preise gewinnen. Der Spieler/die Spielerin mit den meisten Punkten wird nach dem Finale am 11. Juli 2016 gekrönt. Viel Spaß, Glück und Erfolg wünscht Max Jenne!


PP vor Ort  

PHARMA PRIVAT Großhandelschefs als „Praktikanten“ deutschlandweit im Einsatz: Bereits zum fünften Mal fand "PHARMA PRIVAT vor Ort" statt.
24. Mai 2016
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Fortbildungskongress Damp 2016  

Fortbildungskongress der Apothekerkammer Schleswig-Holstein in Damp: Wir sind vor Ort und freuen uns über Ihren Besuch an unserem Stand.
23. und 24. April 2016
»pdf hier abrufbar

Thomas Jenne im Gespräch mit den Teilnehmern Web  

Logistikexperten zu Besuch bei Max Jenne: 9. logRegio-Logistikfrühstück im Hause unserer Lübecker Niederlassung.
18. Februar 2016
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»Weitere Informationen im Archiv

Pharmazeutische Nachrichten

Bis 2030 fehlen 345.000 Vollzeitpflegekräfte

Die Autoren des „Pflegeheim Rating Reports 2015“ gehen von 345.000 fehlenden Vollzeitpflegekräfte in 2030 aus. Grund für den steigenden Bedarf sei eine erwartete Zunahme von heute 2,6 auf 3,5 Millionen pflegebedürftigen Menschen im Jahr 2030. Im stationären und auch ambulanten Pflegebereich arbeiten dem Report zufolge mehr als 700.000 Vollzeitkräfte. „Schon heute können viele Heime ihre Stellen jedoch nicht besetzen. Die gemeldeten offenen Stellen befinden sich auf einem historischen Hoch“, so einer der Autoren, Sebastian Krolop. Eine Verbesserung der Work-Life-Balance und ein gutes Betriebs­klima, wie auch die aktuelle Zuwanderung könne für eine bessere Besetzung der offenen Stellen hilfreich sein. Höhere Löhne als Anreizsystem würden das deutsche Pflegesystem zusätzlich belasten.
16.12.2015

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